只工作了三天被解雇是否应得到工资

温岭市律师网 2025-05-19
应得到工资。依据《劳动法》,员工付出劳动即享劳动报酬权。被解雇不影响工资支付,否则违反法律规定,可能面临劳动仲裁和赔偿。
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应得工资。操作如下:1.保留工作证据,如工时记录、合同等;2.与雇主沟通,要求支付工资;3.若沟通无果,向劳动仲裁机构申请仲裁,维护自身权益。
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可申请劳动仲裁或协商解决。若单位拒绝支付,建议保存证据,提起劳动仲裁;若单位愿意协商,则可谈判达成和解。
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